Pourquoi nous choisir

Faites une différence chez nous

68

Établissements scolaires

7 000

Employés

31 000

Élèves

une femme aide une jeune fille à faire ses devoirs.

Les avantages de travailler au CSSC

Congés fériés

19 jours fériés par année, incluant une période de fermeture pendant les fêtes.

Banque de congés

Jours de congés de maladie et pour responsabilités familiales disponibles.

Horaire d’été

Horaire allégé pendant la période estivale.

Régime de retraite à prestations déterminées

Un revenu garanti facilitant la planification de la retraite.

Assurances collectives et programme d’aide aux employés

Des programmes pour faciliter la gestion de la santé physique et mentale.

Évolution de carrière

Opportunités de progression au sein de l’organisation, accompagnées d'un service de développement professionnel « Destination carrière »

Développement professionnel

Montant alloué annuellement pour la formation et le perfectionnement.

Rabais corporatifs

Des prix avantageux pour la salle d’entraînement et le téléphone cellulaire.

Adulte avec un enfant en train de faire des exercices de motricité.

La différence Capitale

Être animé par la mission éducative

Travailler au CSSC, c’est se réaliser professionnellement en soutenant la persévérance scolaire et en contribuant à la réussite de tous les élèves, jeunes et adultes.

Contribuer à la communauté

Des milieux riches en diversité où il est possible de développer une proximité humaine enrichissante avec les élèves, les collègues de travail et la vie du quartier.

Travailler dans des milieux stimulants

Des milieux empreints d’entraide, de respect et de bienveillance qui motivent la réussite et l’accomplissement de soi.

Prendre part à la synergie d’équipe

Mettre en commun le savoir-faire des équipes multidisciplinaires et privilégier les approches collaboratives pour avoir un impact positif sur le parcours scolaire des élèves.

Une équipe engagée

Notre différence

La passion
qui nous anime