Foire aux questions | Centre de services scolaire de la Capitale

Pour les personnes qui déposent leur candidature

À la suite de l’analyse de votre demande d’emploi et selon les besoins du Centre de services scolaire, vous pourriez être invité à un entretien. À cet effet, il est important de noter que seules les candidatures complètes seront considérées et que nous contacterons uniquement les candidats qui auront été retenus.

Accès à l’égalité à l’emploi

Le Centre de services scolaire de la Capitale applique un programme d’accès à l’égalité à l’emploi et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.

Bénévolat

Vous souhaitez faire du bénévolat? Communiquez directement avec le secrétariat de l'établissement pour lequel vous aimeriez offrir vos services.

Mesures d’adaptation pour les personnes handicapées retenues lors d’appel de candidatures

Si vous êtes une personne handicapée appelée à participer à un processus de sélection, vous êtes invitée à nous faire part des mesures d’adaptation qui permettraient de bien faire valoir votre candidature tout en tenant compte de votre situation personnelle. Cette demande peut être adressée auprès de la personne qui a communiqué avec vous.

Loi sur la laïcité de l’État

Les employés du Centre de services scolaire de la Capitale sont soumis à la Loi sur la laïcité de l’État. Cette loi prévoit, entre autres choses, l’interdiction pour les enseignants, les directions et directions adjointes d’établissement, embauchés après le 27 mars 2019, de porter un signe religieux et l’obligation pour l’ensemble du personnel du CSSC d’exercer ses fonctions à visage découvert. Pour en connaître plus sur cette Loi: Loi sur la laïcité de l’État.

Plans de classification

Pour déposer une candidature en enseignement

Déposez votre candidature :

Préscolaire, primaire, secondaire, adaptation scolaire et éducation des adultes : Vous êtes un(e) enseignant(e) qualifié(e) ou vous détenez un baccalauréat dans une discipline appropriée, postulez en cliquant ici.
Vous êtes un(e) étudiant(e) en enseignement et désirez faire de la suppléance, postulez en cliquant ici.
Formation professionnelle : Postulez en nous transmettant votre curriculum vitae et une lettre de présentation via la page suivante

Pour déposer une candidature comme professionnel

Animateur à la vie spirituelle et communautaire (AVSEC)
Conseiller d’orientation
Conseiller pédagogique
Ergothérapie
Musicothérapie
Orthophoniste
Psychoéducateur
Psychologue. Cliquez ici pour consulter le Guide du consortium en psychologie
Communication
Architecture, Ingénierie et technologie du bâtiment
Finance et comptabilité
Ressources humaines
Technologies de l’information

Déposez votre candidature via la page suivante

Pour déposer une candidature comme personnel de soutien

Service de garde
Surveillance d’élèves
Éducation spécialisée
Préposé aux élèves handicapés
Métiers spécialisés
Organisation scolaire
Approvisionnement et achats
Architecture et technologie du bâtiment
Finance et comptabilité
Reprographie
Ressources humaines
Ressources matérielles
Soutien administratif
Technologies de l’information (informatique)
Technique en transport scolaire

Déposez votre candidature via la page suivante

Pour déposer une candidature comme personnel de gestion

Direction et direction adjointe d’établissement
Gestion des services administratifs

Postulez en nous transmettant votre curriculum vitae et une lettre de présentation via la page suivante

Solliciter un stage

Pour solliciter un stage à titre :

d’enseignant qualifié ou de stagiaire en enseignement : vous devez vous adresser directement à votre institution d’enseignement afin de les informer de votre intérêt à faire votre stage au CSSC.
de personnel professionnel, cliquez ici.
de personnel de soutien, cliquez ici.

Candidature étrangère

Vous êtes nouvellement arrivé au Québec? Vous avez fait vos études hors Québec? Lors de l’envoi de votre cv, nous vous invitons à fournir les documents suivants :

Autorisation à travailler au Canada : Permis de travail, preuve de résidence permanente ou preuve de citoyenneté canadienne. Pour faire une demande de permis de travail ou pour obtenir plus d’informations vous devez vous rendre sur la page Immigration et citoyenneté du site du Gouvernement du Canada.
Évaluation comparative du MIFI (ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration) si vos études ont été faites dans un autre pays. Pour plus d’information, rendez-vous sur la page Faire reconnaitre ses compétences acquises à l’étranger du Gouvernement du Québec
Pour les enseignants ayant étudié au Canada mais à l’extérieur du Québec, vous devez faire une demande d’autorisation d’enseignement au ministère de l’éducation (MEQ).

Si vous désirez davantage d’informations, voici des liens qui pourraient vous être utiles :

Devenir enseignant – Gouvernement du Québec
Qualifications Québec – pour faire reconnaitre vos compétences et travailler au Québec
Liste des Ordres professionnelles (Pour les psychoéducateurs, psychologues, conseillères, conseillers en orientation et orthophonistes)

Test de qualification

Les tests ne sont pas exigés pour tous les corps d’emploi. Ils permettent de valider vos connaissances en lien avec les fonctions de l’emploi. Il peut s’agir d’un test sur des connaissances particulières, d’un test portant sur l’utilisation de logiciels (Word, Excel, etc.), d’un test de français, en informatique, etc. Vous recevrez cette information lors de votre entrevue.

Délai de traitement d’une candidature

Le délai de traitement d’une candidature est variable. Il dépend du corps d’emploi, du nombre de candidatures reçues et des exigences spécifiques (par exemple, un test de sélection). Comme nous recevons un nombre important de candidatures, nous contactons uniquement les personnes répondant aux profils de compétence recherchés, et ce, dans les meilleurs délais. À noter que toutes les candidatures sont analysées avec diligence par l’équipe de recrutement, mais que seules les personnes qui sont présélectionnées sont contactées pour poursuivre le processus de recrutement.

Durée de conservation d’une candidature

Nous conservons les candidatures pendant une période de 2 années.

Reconnaissance des acquis et des compétences pour l’octroi d’un emploi

Le CSSC offre un service de reconnaissance des acquis et des compétences (RAC) ainsi que de nombreux programmes de formations pertinents à certains corps d’emploi (secrétaire, agent de bureau, personnel en service de garde, etc). Pour en savoir davantage, cliquez ici.

Les Services d’accueil, de référence, de conseil et d’accompagnement (SARCA) du CSSC peuvent également vous renseigner et vous guider dans votre démarche d’orientation et de formation. Pour en savoir davantage, cliquez ici.

Voies d’accès pour devenir enseignant

Nous vous invitons à consulter le site du Gouvernement du Québec sur l’enseignement à la formation générale des jeunes, à la formation professionnelle et à l’éducation aux adultes.

Obtention d’un poste permanent sans autorisation légale d’enseigner

Pour obtenir un poste permanent sans avoir l’autorisation légale d’enseigner, il est possible de compléter sa formation en s’inscrivant à la maitrise qualifiante dans le champ approprié dans une université offrant cette formation. Vous pouvez consulter les programmes de formations universitaires offerts au Québec pour obtenir plus d’informations.

Emplois à temps partiel ou temporaires

Nous avons différentes possibilités d’emploi à temps plein et à temps partiel. Il est également possible d’obtenir un contrat temporaire à durée déterminée, selon les besoins du Centre de services scolaire.

Nous vous invitons à nous contacter afin d’obtenir plus d’informations selon la catégorie d’emploi :